”こうありたい”と思うだけでアクションしないのは、理想への冒涜である・・・。
旧態依然とした建設コンサルタント業界に対して、皆さんは少なからず、”ここがおかしい”、”こうなってほしい”と思う面があると思います。
それでは、その理想の実現に向けて一足踏み出す人がどれほどいるでしょうか。
そう多くはないのではないでしょうか。
ですが、
アクションしないことには、現状は何も変わりません。
アクションしないことには、成功もありません。
成功している人は、必ずアクションしています。
建コンアップデート研究所では、建設コンサルタント業界で働く熱量の高いメンバー同士がつながり、日常的にコミュニケーションし、刺激し合い、自分自身の働き方・キャリア・価値観をアップデートできるサードプレイスになることを目指しています。
そして、その結果として、メンバー一人人ひとりが、自分・会社・業界を変革するアクションを起こすことを目指しています。
この道をいけばどうなるものか
危ぶむなかれ危ぶめば道はなし
踏み出せばその一足が道となり
その一足が道となる
迷わず行けよ
行けばわかるさ
さあ、自分アップデートの旅に出ませんか?
2019年5月1日
オンラインサロン「建コンアップデート研究所(仮)」発起人
伊藤 昌明
伊藤 昌明(いとう まさあき)
1976年広島県生まれ。2001年㈱オリエンタルコンサルタンツに入社。交通エンジニアとしてキャリアをスタート。2011年自ら志願し本社へ異動。2018年グループ会社の㈱エイテックに出向し経営企画リーダーとして経営参画。
2015年建設コンサルタンツ協会に若手有志組織設立を嘆願し、業界展望を考える若手技術者の会(若手の会)を設立。2017年リクナビ主催Good Action Award受賞、同年建コン協会功績賞受賞。建設関連しをはじめメディア掲載も多数。2019年より大きなムーブメントを生み出すため、オンラインサロン運営を企画・実行。
國井 大輔(くにい だいすけ)
1978年兵庫県生まれ。2004年㈱長大に入社。現在は名古屋在住。入社してから15年間、交通計画の分野一筋でキャリアを形成。尊敬する上司を盲信し、反抗期を迎えないまま着実にキャリアを積むが、会社が強引に進める働き方改革に疑問を感じ、2018年で初めての反抗期を迎える。
2018年「建コン×サイボウズアイデアソン」に参加し、若手の会メンバーと意気投合。その後行動を共にすることに。
自分磨きの場所としての”オンラインサロン”に可能性を感じ、立ち上げに関わる。
畑佐 陽祐(はたさ ようすけ)
1985年岐阜県生まれ。2004年高校卒業とともに父の背を追い(株)興栄コンサルタントに入社。夜間大学に通う傍ら、道路設計のエンジニアとしてキャリアを開始。大学卒業後は大学院に進学し、修了とともに某大手コンサルに入社。中小の働き方が自分には合っていると考え、2年で退職し興栄コンサルに再入社。手の届く人達が、本当に幸せに仕事をするために、自分に何が出来るかを模索し、実践中。自社の取組みをオープンにしながら、他の知見を取り入れるコミュニティを探したが無いため、自分で作る事を決意して今に至る。
佐々木 理弦(ささき りお)
1993年秋田県生まれ。2016年八千代エンジニヤリング株式会社に入社。東京の本店勤務となり、地盤・地下水エンジニヤとしてのキャリアをスタート。入社1年目はそうでもなかったものの、2年目頃から会社の「これってどうなの?」を感じ始める。2018年「建コン×サイボウズ働き方アイデアソン」に参加し、若手の会の存在を知ると同時に、自社の社内環境改善に若手の会を利用できないかと考え、若手の会委員となる。アイデアソンにおけるグループウェア上での議論で文字通りの火付け役となり、結果的にオンラインサロンの立ち上げに関わる。
株式会社オリエンタルコンサルタンツ
株式会社長大
株式会社興栄コンサルタント
八千代エンジニヤリング株式会社
中電技術コンサルタント株式会社
ニタコンサルタント株式会社
アジア航測株式会社
中央復建コンサルタンツ株式会社
株式会社キタコン
朝日航洋株式会社
開発技建株式会社
大日本コンサルタント株式会社
株式会社建設技術研究所
株式会社エイト日本技術開発
応用地質株式会社
株式会社復建技術コンサルタント
株式会社間瀬コンサルタント
玉野総合コンサルタント株式会社
日本工営株式会社
株式会社復建エンジニヤリング
株式会社ウエスコ
大日コンサルタント株式会社
NTCコンサルタンツ株式会社
セントラルコンサルタント株式会社
株式会社東京設計事務所
陸奥テックコンサルタント株式会社
株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル
株式会社アンドー
株式会社エイテック
株式会社プレック研究所
株式会社カナエル
株式会社サンワコン
株式会社地盤技術コンサルタント
中央復建コンサルタンツ株式会社
株式会社ティーネットジャパン
技建開発株式会社
ジェイアール東海コンサルタンツ株式会社
株式会社中央設計
株式会社コプロ・エンジニアード
C4株式会社
株式会社パスコ
公益社団法人土木学会
大日コンサルタント株式会社
株式会社大増コンサルタンツ
アサヒコンサルタント株式会社
サロンメンバー:107名 (2020年3月現在)
※建設コンサルタント企業以外の方(自治体、建設関連企業、建設コンサルタントOBなど)や、学生さんからもご参加頂いています!
外部からの視点も取り入れていきたいと考えていますので,是非参加ください!
2020.11.13
「建コンWILLSUMMIT2020」を開催
全国の若手組織代表者が一堂に集まり、ニューノーマルならぬノーノーマルな働き方を議論しました。
2020.08.01
「2040年道路の景色が変わる。」道路新ビジョンを味わってみる会開催
ビジョン策定の中心メンバーの国土交通省中堅職員を招いて、新ビジョンを味わい尽くしてみました。
2020.06.05
withコロナ時代のリーダーシップを学べ!
トラストコーチングスクールの宮里講師を招いて、コーチ型リーダーシップウェビナーを開催しました。
2020.05.17
内発的モチベーションを高める!
ZOOMを使った、セルフコーチングウェビナーを開催しました。
2020.02.29
【★★終了★★】【緊急開催】建コン業界オンライン就活セミナー
建コン業界オンライン就活セミナーを緊急開催します。【終了】
2019.11.17
建コン業界eNPS調査、ご協力ありがとうございました
アンケート調査の速報(オリジナルデータ)を掲載しています
2019.11.17
パソナ流社員が誇れる働き方を学びました
11月15日にパソナと共同で実施した「建コン業界の“働く”を考えるセミナー」の開催報告です
2019.10.26
“個”をアップデートできるコミュニティでありたい
10月25日に実施した「建コンWILLSUMIT2019」の開催報告です
2019.9.9
働き方改革は「リスク管理」ではなく「成長戦略」
9月6日にGoogleと共同で実施した「建コン業界の“働く”を考えるセミナー」の開催報告です
2019.5.1
建コン業若手の会への思い
サロン立ち上げの発起人伊藤の思いを綴っています